
Tabus rundum Beziehungen und Leistung in Arbeitskontexten
15. März 2024
Sprich das bloß nicht an! – Eine Entdeckungsreise zu den leistungs- und beziehungsbezogenen Tabus in unseren Teams
Sprich das bloß nicht an! – Eine Entdeckungsreise zu den leistungs- und beziehungsbezogenen Tabus in unseren Teams

Idealismus und gesunde Grenzen in der zivilgesellschaftlichen Arbeit
27. Mai 2024
Einführung in die konstruktive Konfliktbearbeitung mit Organisationsbezug: Mit welchen Verhaltensmustern reagieren wir auf Konflikte? Individuelle und gemeinsame Entwicklung ermöglichen – hin zu mehr Stimmigkeit
Einführung in die konstruktive Konfliktbearbeitung mit Organisationsbezug: Mit welchen Verhaltensmustern reagieren wir auf Konflikte? Individuelle und gemeinsame Entwicklung ermöglichen – hin zu mehr Stimmigkeit

1×1 der Konfliktbearbeitung – Einführung in den ATCC-Ansatz
14.–16. September 2023
Konflikte wahrnehmen und konstruktiv bearbeiten – Einführungsseminar in den ATCC-Ansatz und seine unterschiedlichen Ebenen zur Bearbeitung von Konflikten
Konflikte wahrnehmen und konstruktiv bearbeiten – Einführungsseminar in den ATCC-Ansatz und seine unterschiedlichen Ebenen zur Bearbeitung von Konflikten

Meine Rolle(n) im Team
25. September 2024
Wir erkunden im Workshop gemeinsam, welche Rolle(n) wir in unseren Teams einnehmen und was für Themen uns rund um diese Rollen begegnen
Wir erkunden im Workshop gemeinsam, welche Rolle(n) wir in unseren Teams einnehmen und was für Themen uns rund um diese Rollen begegnen

Machtvoll handeln
17. / 18. November 2022
Dritter Teil unserer Weiterbildungsreihe "Strukturen, die (m)ich präge(n)": Wir nähern uns Macht aus einem anderen, konstruktiven Verständnis an – im Sinne von Handlungs- und Gestaltungsmacht
Dritter Teil unserer Weiterbildungsreihe "Strukturen, die (m)ich präge(n)": Wir nähern uns Macht aus einem anderen, konstruktiven Verständnis an – im Sinne von Handlungs- und Gestaltungsmacht

Zugehörigkeit
04. / 05. Juli 2022
Erster Teil unserer Weiterbildungsreihe "Strukturen, die (m)ich präge(n)": Wir betrachten Bedingungen und Begrenzungen von Zugehörigkeit sowie Tabus und Ideale in diesem Bereich – sowohl in unseren Biografien als auch in den Gruppen, in denen wir uns gerade bewegen.
Erster Teil unserer Weiterbildungsreihe "Strukturen, die (m)ich präge(n)": Wir betrachten Bedingungen und Begrenzungen von Zugehörigkeit sowie Tabus und Ideale in diesem Bereich – sowohl in unseren Biografien als auch in den Gruppen, in denen wir uns gerade bewegen.

Visionen und Ziele
Eine geteilte Vision ist eine Kraftquelle, die gerade in kräftezehrenden und frustrierenden Arbeitsphasen neue Energie freisetzen kann

Konflikte rund um das Zusammenleben im Kiez
Tagesworkshop mit Reflexions- und Austauschraum zur aktuellen Erfahrung im eigenen Wohnumfeld – wir nähern uns exemplarisch realen Konflikten aus dem Stadtteilalltag an

Solidarisches Handeln
08. / 09. / 10. September 2023
Begegnungsseminar: Wie erlebe ich Solidarität in meinem Leben? Und was für eine Rolle spiele ich mit meinen Ängsten und Bedürfnissen in all dem?
Begegnungsseminar: Wie erlebe ich Solidarität in meinem Leben? Und was für eine Rolle spiele ich mit meinen Ängsten und Bedürfnissen in all dem?

Fachtag: Eine Frage der Beziehung – Emotionen und Wahrnehmung in der politischen Bildung
7. Oktober 2022
Politische Bildung und Prozessbegleitung im zivilgesellschaftlichen Bereich braucht die Arbeit mit unserer Wahrnehmung für tiefgreifende Lern- und Veränderungsprozesse
Politische Bildung und Prozessbegleitung im zivilgesellschaftlichen Bereich braucht die Arbeit mit unserer Wahrnehmung für tiefgreifende Lern- und Veränderungsprozesse